Вакансии
20 Июня 2017

Информация о вакантной должности

1. Тип вакансии

Вакансия для замещения вакантной должности

2. Наименование вакантной должности

Консультант

3. Замещение по конкурсу

да

4. Наименование организации

Избирательная комиссия Ростовской области

5. Структурное подразделение

приемная председателя (Избирательная комиссия Ростовской области)

6. Профиль деятельности организации

Организация и проведение выборов

7. Категория и группа вакантной должности

категория: Специалисты, группа: Ведущая

8. Расположение рабочего места

Ростовская область, Ростов-на-Дону

9. Примерный размер денежного содержания (оплаты труда)

от 27000,00 до 32000,00

10. Командировки

10% служебного времени

11. Служебное (рабочее) время

5-ти дневная с.н. с 09-00 до 18-00

12. Нормированность рабочего дня

Ненормированный

13. Тип служебного контракта (трудового договора)

Бессрочный

14. Гарантии, предоставляемые государственному служащему / социальный пакет

Предоставляются социальные гарантии в порядке и на условиях, предусмотренных законодательством РФ и РО

15. Краткое описание должностных обязанностей

3.1. Должностные обязанности консультанта

3.1.1. Консультант выполняет следующие обязанности:

1) осуществляет работу по организационно-техническому обеспечению административно-распорядительной деятельности Председателя комиссии;

2) осуществляет организационную подготовку участия Председателя комиссии в мероприятиях, проводимых Председателем комиссии, Избирательной комиссией Ростовской области, другими государственными и иными учреждениями и организациями;

3) обеспечивает взаимодействие Председателя комиссии с другими государственными органами и органами местного самоуправления, избирательными комиссиями, иными организациями, с должностными лицами указанных органов и организаций, с объединениями граждан по вопросам входящим в компетенцию Избирательной комиссии Ростовской области;

4) готовит документы и материалы, необходимые для работы Председателя комиссии;

5) проверяет правильность и полноту оформления виз сотрудников аппарата комиссии, нанесенных ими на документы, представляемые на рассмотрение Председателя комиссии;

6) проверяет полноту сведений в документах, представленных на рассмотрение Председателя комиссии, необходимых для принятия решения по ним;

7) контролирует своевременное рассмотрение и представление структурными подразделениями и конкретными исполнителями документов, поступивших на исполнение, проверять правильность оформления подготовленных проектов документов, передаваемых Председателю комиссии на подпись, обеспечивать качественное их редактирование;

8) по поручению Председателя комиссии составляет письма, запросы, другие документы, готовит ответы авторам писем;

9) выполняет работу по подготовке совещаний, проводимых Председателем комиссии (сбор необходимых материалов, оповещение участников о времени и месте проведения, повестке дня, их регистрация); ведет и оформляет протоколы совещаний, проводимых Председателем комиссии.

10) осуществляет контроль над исполнением сотрудниками комиссии изданных Председателем комиссии распоряжений, протокольных поручений, а также за соблюдением сроков выполнения указаний и поручений Председателя комиссии, взятых на контроль;

11) принимает участие в формировании и реализации планов работы Председателя комиссии;

12) составляет по указанию Председателя комиссии графики его встреч, проводимых им в целях выполнения своих должностных обязанностей;

13) формулирует и своевременно передает в кадровую службу для подготовки соответствующих распоряжений цели, даты, места командировок Председателя комиссии;

14) запрашивает по поручению Председателя комиссии у сотрудников аппарата комиссии, у государственных органов, органов местного самоуправления, учреждений и организаций, должностных лиц информацию необходимую для выполнения Председателем комиссии своих полномочий;

15) печатает по указанию Председателя комиссии служебные материалы, необходимые для его работы;

16) содействует оперативности рассмотрения просьб и предложений сотрудников комиссии;

17) формирует дела в соответствии с утвержденной номенклатурой, обеспечивает их сохранность и в установленные сроки сдавать в архив;

18) ведет по поручению Председателя комиссии различные базы данных, информационные базы;

19) предварительно просматривает входящую корреспонденцию, адресованную Председателю комиссии, сообщения служебного характера, направляемые Председателю комиссии сотрудниками аппарата комиссии, готовит по ним проекты резолюций Председателя комиссии, подбирает документы, сведения, обеспечивающие качественное рассмотрение корреспонденции и сообщений;

20) выполняет иные поручения Председателя комиссии в рамках настоящего должностного регламента;

21) осуществляет экспертизу проектов правовых актов, договоров, соглашений, государственных контрактов и иных документов, а также принятых правовых актов, заключенных договоров, соглашений, государственных контрактов и иных действующих документов (далее - документы) на предмет их соответствия федеральному и областному законодательству;

22) информирует Председателя комиссии о результатах экспертизы и при необходимости осуществляет подготовку проектов заключений, служебных записок или иных документов Избирательной комиссии Ростовской области по результатам экспертизы;

23) осуществляет подготовку проектов концепций правовых актов, правовых актов, договоров, соглашений и государственных контрактов, а также проектов служебных записок или писем по вопросам применения и/или состояния федерального и/или областного законодательства (далее – документы) в Избирательной комиссии Ростовской области;

24) в соответствии с доверенностью представляет Избирательную комиссию Ростовской области в иных органах и организациях;

25) участвует в работе комиссий и иных коллегиальных органов, в состав которых консультант включен или направлен в установленном законодательством порядке Председателем комиссии.

3.1.2. Консультант обязан:

1) отчитываться перед Председателем комиссии по результатам собственной служебной деятельности;

2) точно и в срок выполнять указания и поручения Председателя комиссии;

3) надлежащим образом исполнять обязанности гражданского служащего, установленные в соответствии с федеральным и областным законодательством;

4) соблюдать установленные федеральными законами запреты и ограничения, связанные с прохождением гражданской службы;

5) выполнять установленные федеральными законами требования к служебному поведению государственного служащего;

6) беречь и рационально использовать государственное имущество Ростовской области, предоставленное для исполнения должностных обязанностей, а также не допускать использования этого имущества в целях получения доходов или иной личной выгоды;

7) соблюдать установленный нормативными правовыми актами Ростовской области служебный распорядок, пропускной режим, правила содержания служебных помещений и правила пожарной безопасности;

8) соблюдать правила делопроизводства, в том числе надлежащим образом учитывать и хранить полученные на исполнение документы и материалы, своевременно сдавать их ответственному за делопроизводство, в том числе при уходе в отпуск, убытие в командировку, в случае болезни или оставления должности;

9) сообщать представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта;

10) сообщать представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта;

11) не разглашать сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья Председателя комиссии, членов его семьи, других граждан или затрагивающие их честь и достоинство;

12) уведомлять представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

16. Требования к замещаемой должности - уровень профессионального образования

Высшее образование

17. Стаж государственной службы

Не менее 2 лет

18. Стаж работы по специальности

Не менее 4 лет

19. Знания и навыки

2. Квалификационные требования

2.1.1.3. Базовые квалификационные требования к знаниям:

 2.1.1.3.1. Государственного языка Российской Федерации (русского языка):

- знание основных правил орфографии и пунктуации;

- знание основных орфоэпических, лексических и грамматических норм русского языка;

- знание функционально-стилевой специфики текстов, относящихся к сфере официально-делового общения;

2.1.1.3.2. Основ Конституции Российской Федерации:

- знание основ конституционного строя Российской Федерации:

- принципов конституционного строя Российской Федерации;

- территориального устройства;

- многонациональный народ как носитель суверенитета и единственный источник государственной власти в Российской Федерации;

- порядка осуществления народом власти в Российской Федерации;

- сущности и принципов федеративного устройства Российской Федерации;

- правового статуса гражданина Российской Федерации;

- структуры и функции органов государственной власти в Российской Федерации и субъектах Российской Федерации;

- конституционного принципа разделения власти в Российской Федерации;

- Российская Федерация как светское государство;

- Российская Федерация как социальное государство;

- видов и защиты форм собственности в Российской Федерации;

- отношение местного самоуправления в Российской Федерации к системе государственных органов;

- сущности и гарантии идеологического и политического многообразия;

- юридического статуса Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, законов субъектов Российской Федерации, международных договоров и соглашений;

- роли официального опубликования нормативных правовых актов Российской Федерации в законотворческом процессе;

- видов прав, свобод и обязанностей граждан;

- принципов установления и пользования правами и свободами;

- случаев ограничения прав и свобод гражданина;

- обязанностей граждан Российской Федерации (уплата налогов и сборов, охрана природы, защита Отечества и воинская обязанность);

- прав и обязанностей иностранных граждан и лиц без гражданства;

- предоставление политического убежища;

- возможности установления смертной казни в Российской Федерации;

- видов субъектов Российской Федерации;

- государственного языка Российской Федерации, государственные языки субъектов Российской Федерации, право на сохранение родного языка;

- нормативных правовых актов, которым устанавливается описание и порядок официального использования государственного флага, герба и гимна Российской Федерации;

- столицы Российской Федерации;

- системы исполнительной власти в Российской Федерации;

- денежной единицы Российской Федерации;

- вопросов, по которым принимаются федеральные конституционные законы, федеральные законы, нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации;

- порядка принятия федеральных конституционных законов и федеральных законов; участие Российской Федерации в межгосударственных объединениях;

- конституционного статуса Президента Российской Федерации;

- порядка избрания Президента Российской Федерации;

- нормативных правовых актов, издаваемых Президентом Российской Федерации; основные функции и полномочия Президента Российской Федерации;

- конституционного статуса Федерального Собрания, палаты Федерального Собрания;

- органа власти, который вправе принять решение о роспуске Государственной Думы;

- структуры, порядка формирования и принципы организации заседаний Государственной Думы и Совета Федерации;

- предметов ведения Государственной Думы;

- предметов ведения Совета Федерации;

- источников законодательной инициативы, порядок законопроектной деятельности;

- состава Правительства Российской Федерации; орган власти, принимающий решение об отставке Правительства Российской Федерации (кроме Правительства Российской Федерации);

- органа власти, который вправе выразить недоверие Правительству Российской Федерации;

- органа власти, который вправе поставить перед Государственной Думой вопрос о доверии Правительству Российской Федерации;

- случаев сложения полномочий Правительством Российской Федерации полномочий; функции и полномочия Правительства Российской Федерации;

- нормативных правовых актов, издаваемых Правительством Российской Федерации; виды судопроизводства в Российской Федерации;

- конституционного статуса судьи Российской Федерации;

- полномочий Конституционного Суда Российской Федерации;

- полномочий Верховного Суда Российской Федерации;

- полномочий Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации; сущность местного самоуправления в Российской Федерации;

- способов осуществления местного самоуправления;

- полномочий органов местного самоуправления;

- внесение поправок в Конституцию Российской Федерации;

- право инициативы о внесении поправок в Конституцию Российской Федерации;

- органов власти, имеющих право внесения предложений о поправках и пересмотре положений Конституции Российской Федерации;

- положений Конституции Российской Федерации, пересмотр которых возможен только в случае поддержания членов Совета Федерации и депутатов Государственной Думы, а также принятия решения Конституционного Собрания о разработке проекта новой Конституции Российской Федерации.

2.1.1.3.3. Положений о государственной службе:

- общих положений о государственной службе:

- понятие государственной службы;

- виды государственной службы;

- виды должностей на государственной службе;

- порядка формирования кадрового резерва на государственной службе.

- знание общих положений о государственной гражданской службе:

- определение понятия государственная гражданская служба,

- видов государственной гражданской службы;

- принципов государственной гражданской службы;

- структуры законодательства о государственной гражданской службе;

- различие понятий государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации и государственного гражданского служащего Российской Федерации;

- квалификационных требований к должностям государственной гражданской службы;

- классификации должностей государственной гражданской службы,

- нормативных правовых актов, которыми устанавливаются должности государственной гражданской службы.

- знание правового положения (статуса) государственного гражданского служащего:

- определение понятия государственного гражданского служащего;

- основных прав и обязанностей государственного гражданского служащего;

- ограничений и запретов, связанных с государственной гражданской службой;

- основных государственных гарантий государственного гражданского служащего; требования к служебному поведению государственного гражданского служащего;

- понятие конфликта интересов на государственной гражданской службе, случаи возникновения, пути предотвращения и урегулирования;

- порядка предоставления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, сведений о расходах и правовые последствия не предоставления указанных сведений в случае, если представление таких сведений обязательно, либо представление заведомо недостоверных или неполных сведений.

- знание условий поступления на государственную гражданскую службу:

- граждане, имеющие право поступления на государственную гражданскую службу;

- порядка поступления на государственную гражданскую службу;

-понятие, стороны, содержание и форма и срок действия служебного контракта.

- знание порядка прохождения государственной гражданской службы:

- порядка внесения изменений в служебный контракт;

- порядка оплаты труда государственного гражданского служащего, структура денежного содержания государственного гражданского служащего;

- понятия и порядка проведения аттестации государственных гражданских служащих;

- понятия и порядка присвоения классных чинов государственной гражданской службы, порядка проведения квалификационного экзамена.

- знание требований к служебной дисциплине на государственной гражданской службе,

- понятие служебной дисциплины на государственной гражданской службе и служебного распорядка государственного органа;

- понятие и виды дисциплинарных взысканий; понятие и порядок проведения служебной проверки; понятие служебного времени и времени отдыха;

- нормальная продолжительность служебного времени на государственной гражданской службе;

- понятие ненормированного служебного дня,

- должностей государственной гражданской службы, для которых устанавливается ненормированный служебный день, порядок его установления и государственные гарантии государственным гражданским служащим, замещающим указанные должности.

- знание принципов формирования кадрового состава государственной гражданской службы:

- понятие, видов и порядка осуществления дополнительного профессионального образования;

- понятие кадрового резерва на государственной гражданской службе,

- порядка включения государственных гражданских служащих (граждан Российской Федерации) в кадровый резерв, исключения из кадрового резерва,

- порядка назначения указанных гражданских служащих (граждан Российской Федерации) на вакантную должность;

- понятия и порядка проведения ротации на государственной гражданской службе,

- должностей государственной гражданской службы, по которым предусматривается ротация,

- правовой ответственности за нарушение законодательства о государственной гражданской службе;

- понятия и порядка рассмотрения индивидуального служебного спора;

- органов по рассмотрению индивидуальных служебных споров.

2.1.1.3.4. Законодательства о противодействии коррупции:

- знание основ законодательства о противодействии коррупции:

- понятие коррупции;

- основных принципов противодействия коррупции;

- мер по профилактике коррупции;

- основных направлений деятельности государственных органов по повышению эффективности противодействия коррупции;

- обязанности государственных служащих уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;

- ограничений, налагаемых на гражданина Российской Федерации, замещавшего должность государственной службы, при заключении с ним трудового или гражданско-правового договора;

- ответственности физических лиц за коррупционные правонарушения;

- ответственности государственных гражданских служащих за совершение коррупционного правонарушения;

- обязанности передачи ценных бумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организаций) в доверительное управление в целях предотвращения конфликта интересов.

2.1.1.3.5. Основ делопроизводства и документооборота:

- порядка рассмотрения обращений граждан, установленный Федеральным законом от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан», в части:

- требований к письменным обращениям граждан; порядка направления, регистрации и рассмотрения письменных обращений граждан; особенностей рассмотрения отдельных обращений граждан, в том числе направленных в электронном виде; правовых последствий, предусмотренных за нарушения требований по порядку рассмотрения обращений граждан, установленных законодательством Российской Федерации;

- Основных положений Национального стандарта Российской Федерации ГОСТ Р 7.0.8-2013 «Система стандартов по информации, библиотечному и издательскому делу. Делопроизводство и архивное дело. Термины и определения», утвержденного приказом Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 17 октября 2013 г. № 1185-ст «Об утверждении национального стандарта» в части терминов и определений основных понятий, используемых в области делопроизводства и архивного дела.

2.1.1.3.5. В области информационно-коммуникационных технологий:

- Общие знания информационных технологий и применения персонального компьютера (далее – ПК): знание составляющих ПК, включая аппаратное и программное обеспечение, устройства хранения данных; общие знания современных коммуникаций, сетевых приложений, программного обеспечения; знания основ обеспечения охраны здоровья во время работы с ПК, вопросов безопасности и защиты данных.

- Знания применения ПК: знание основных команд при применении ПК; знание основных принципов работы с рабочим столом; знание принципов организации файловой структуры; - Знания работы с офисными программами:

- Знания работы с информационно-телекоммуникационной сетью «Интернет» (далее – сеть «Интернет»): понимание основных принципов функционирования сети «Интернет», принципов защиты информации;

2.1.1.4. Базовые квалификационные требования к навыкам:

2.1.1.4.1. В области русского языка:

- владение навыками применения правил орфографии и пунктуации;

- владение навыками анализа текста с учетом его орфографического, пунктуационного и речевого оформления, а также с учетом его стилевой и жанровой принадлежности;

- правильное употребление грамматических и лексических средств русского языка при подготовке документов;

- умение использовать при подготовке документов и служебной переписке деловой стиль письма;

- умение использовать разнообразные языковые средства и тактики речевого общения для реализации различных целей;

- свободное владение, использование словарного запаса, необходимого для осуществления профессиональной служебной деятельности;

- умение правильно интерпретировать тексты, относящиеся к правовой и социально-экономической сферам.

2.1.1.4.2. В области делопроизводства и документооборота:

- навыки работы с документом, установленные Государственным стандартом Российской Федерации ГОСТ Р 6.30-2003 «Унифицированные системы документации. Унифицированная система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов», утвержденным постановлением Госстандарта Российской Федерации от 3 марта 2003 г. № 65-ст «О принятии и введении в действие государственного стандарта Российской Федерации», в части: состава реквизитов документов; требований к оформлению реквизитов документов; видов бланков документов; требований к бланкам документов.

2.1.1.4.3. В области информационно-коммуникационных технологий:

- навыки создания, перемещения и удаления файлов;

- навыки печати электронных документов;

- навыки по созданию и форматированию текстовых документов, включая копирование, вставку и удаление текста;

- навыки работы с таблицами и картинками в текстовых и графических редакторах;

- навыки по подготовке презентаций в программах для работы с презентациями и слайдами;

- создание, отсылка, получение электронных сообщений, написание ответов, пересылка ранее полученных сообщений, работа с вложениями в программах для работы с электронной почтой;

- использование поисковых систем сети «Интернет» для работы с ресурсами сети «Интернет», в том числе получения необходимой информации.

2.1.1.5. Для исполнения должностных обязанностей необходимо наличие следующих знаний:

- знание системы и статуса избирательных комиссий, комиссий референдума;

- знание этапов избирательной кампании;

- гарантий избирательных прав и права участие в референдуме граждан Российской Федерации;

- понятия и задач Государственной автоматизированной системы Российской Федерации «Выборы»;

- понятия избирательной системы, виды избирательных систем.

- Порядок формирования, основные полномочия, структура аппарата Избирательной комиссии Ростовской области.

- Понятие и задачи Государственной автоматизированной системы Российской Федерации «Выборы».

2.1.1.6. Для исполнения должностных обязанностей необходимо наличие следующих навыков:

- навык проведения встреч и общения с гражданами, а также представителями организаций;

- навыки выявления происходящих изменений и потребности в развитии в целях повышения результативности;

- навыки невербального общения; навыки работы с разными источниками информации (включая расширенный поиск в сети Интернет);

- навыки работы с разнородными данными (статистическими, аналитическими);

- навыки работы с большим объемом информации;

- навык анализа множества взаимодействующих факторов, основываясь на неполной и/или противоречивой информации;

- навык подготовки служебных писем, включая ответы на обращения государственных органов, граждан и организаций в установленный срок;

- навыки выявления индивидуальных сильных и слабых сторон, потребности в развитии, происходящих изменений в целях повышения результативности;

- навыки выстраивания связи между персональным развитием и целями и задачами, стоящими перед структурным подразделением;

- навыки организации и проведения совещаний, конференций, семинаров;

- навыки разрешения конфликтных ситуаций;

- навык использования разнообразных тактик речевого обращения;

- навык своевременного выявления и предупреждения проблемных ситуаций, которые могут привести к конфликту между членами команды;

- навыки системного мышления: воссоздание полной картины событий на основании отдельных фактов;

- навык выступления перед коллегами (гражданами) на производственных совещаниях, семинарах и других мероприятиях;

- навык выстраивания эффективных коммуникаций с широкой целевой аудиторией при разных условиях взаимодействия;

- навык составления текущих и перспективных планов достижения цели Избирательной комиссии Ростовской области или проектных(ой) групп(ы) с учетом необходимых ресурсов, возможных изменений обстоятельств и влияния внешних факторов;

- навык планирования рабочего времени (навык тайм-менеджмента);

- навыки планирования и координации проектов от стадии инициирования до стадии завершения;

- навыки осуществления контроля над ходом исполнения документов, проектов и решений поставленных задач государственного органа структурных(ого) подразделений(я) или проектных(ой) групп(ы) с учетом установленных сроков; навыки просчета рисков при принятии решений.

20. Срок приема документов

20.06.2017 - 10.07.2017

21. Место приема документов

г. Ростов-на-Дону, ул. Социалистическая, 112, каб. 351

22. Время приема документов

10.00-13.00; 14.00-17.00 в рабочие дни

23. Почтовый адрес

344050, г. Ростов-на-Дону, ул. Социалистическая, 112

24. Контактная информация

8-928-611-4595, (863) 240-57-53, (863) 240-33-50, ikro@ikro.ru

25. Контактное лицо

Марчук Лариса Вячеславовна

26. Интернет-сайт органа или организации

http://ikro.ru

27. Дополнительная информация

Ориентировочная дата проведения конкурса - 26 июля 2017 года, который состоится по адресу: г. Ростов-на-Дону, ул. Социалистическая, 112, каб. 43, справки по телефонам: 8-928-611-4595; (863) 240-57-53; (863) 240-33-50 - Марчук Лариса Вячеславовна

Список документов:

ПЕРЕЧЕНЬ

ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ КАНДИДАТОМ

ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ И ВКЛЮЧЕНИЯ В КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ

В ИЗБИРАТЕЛЬНОЙ КОМИССИИ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

Документы, предоставляемые для участия в конкурсе

1. личное заявление;

2. собственноручно заполненная и подписанная анкета (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. N 667-р) подписанная кадровой службой по месту работы (службы), с приложением фотографии;

3. копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

- копия трудовой книжки, заверенная нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы) (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

5. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 00-1 ГС/у);

6. страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

7. свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

8. документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.

Справки по телеф.:8-928-611-4595 или (863) 240-57-53 Марчук Лариса Вячеславовна